![]() |
Francine Lessard
418 659-1521, poste 202
|
![]() |
geneviève ouelletteDIRECTRICE ADJOINTE418 659-1521, poste 204 Gestion du personnel de l’équipe du CQSEPE, accompagnement de la directrice générale dans ses tâches (CA, suivis des dossiers politiques, etc.), communication écrites et soutien aux membres (veille média, etc.), coordination des activités, des projets et des événements spéciaux. |
![]() |
RAGUIATA BAHAVOCATE418 659-1521, poste 206 Soutien juridique auprès des CPE/BC en lien avec l’application de lois et de règlements, de directives et d’instructions ministérielles, rédaction d’opinions, d’avis juridiques et de chroniques, représentation devant les tribunaux (litiges). |
![]() |
Annick BélangerCoordonnatrice MÉHA LEs Noctambules
418 356-4407
Contribue au fonctionnement, à la planification, à l’organisation, à la coordination et au contrôle des activités et ce, en concordance avec les objectifs visés par le projet pilote qui se terminera en 2021. |
![]() |
MYRIANA CÔTÉ-LABERGE (en congé de maternité)
RESPONSABLE DU DÉVELOPPEMENT, DU SERVICE AUX MEMBRES ET DU MARKETING418 659-1521, poste 201 Responsable du recrutement, de la rétention et de la fidélisation des membres actifs et associatifs, soutien à l’organisation des activités, formations et événements, traitement des plaintes. Responsable du marketing, étude de marché, projet Coeur à coeur, image de marque. |
![]() |
Amélie GiguèreCHARGÉE DE PROJETS418 659-1521, poste 200 Responsable des projets « La pédagogie, c’est l’affaire de tous » et « Avec nos enfants, sans écran », projet pilote portant sur le rehaussement des pratiques professionnelles, de l’outil KOMM, des Rendez-vous des membres et ateliers d’échange, de l’administration des sondages et des assurances RSG. |
|
|
|
françois-xavier picard rensAVOCAT418 659-1521, poste 206
|
LAURENCE PITRE-VÉZINAAgente du développement et du service à la clientèle418 659-1521, poste 201 Responsable du recrutement, de la rétention et de la fidélisation des membres actifs et associatifs. Responsable des projets d’attraction et de rétention de main d’œuvre et de rehaussement des pratiques professionnelles dans les CPE et les BC. |
|
![]() |
NANCY LAFLAMMEcomptabilité |
© 2022 CQSEPE | Tous droits réservés. - Conception Web : ViGlob